今年以來,神特公司黨支部認真學習貫徹黨的二十大精神,不斷深化全面從嚴治黨,持續(xù)夯實責任,把監(jiān)督執(zhí)紀工作貫穿生產(chǎn)經(jīng)營全過程,穩(wěn)步推進各項重點工作。
壓實兩個責任,廉政監(jiān)督入細入微。完善全面從嚴治黨“四張清單”,班子成員與分管部門負責人簽訂全面從嚴治黨責任書;在公司部門和車間選聘9名黨風黨紀監(jiān)督員,發(fā)揮黨內(nèi)外群眾監(jiān)督作用;強化機關作風建設,加強對工作效率和勞動紀律執(zhí)行情況檢查;召開節(jié)日期間作風建設專題部署會,在春節(jié)、五一、端午等關鍵節(jié)點持續(xù)糾“四風”樹新風,發(fā)送廉政短信,規(guī)范公車封存、值班值守,實施明查暗訪,開展違規(guī)吃喝、津補貼發(fā)放情況監(jiān)督檢查,嚴格落實中央八項規(guī)定精神。
緊盯關鍵項目,效能監(jiān)察入深入效。扎實推進“嵌入式”監(jiān)督項目,參與三期工程UD生產(chǎn)線招標、平板硫化機設備采購項目招標、紡絲計量泵單一來源采購招標、三期工程環(huán)境影響報告書編制招標等監(jiān)督;按季度公開原材料消耗、大宗物資采購、工程建設費用、廢舊物資處置、公車管理使用情況;參與員工績效考核,列席每月生產(chǎn)績效考核評審會,對工作程序和真實性予以監(jiān)督。
強化宣傳教育,筑牢思想道德防線。通過上廉政黨課、收看警示教育片、黨紀黨規(guī)知識答卷等形式,構筑“三不”機制的堅強防線;開展“學貫二十大 書香潤初心”精讀一本書活動,全體黨員、管理人員精讀《圖解二十大精神》,約稿36篇心得體會文章;開展年輕干部“廉政教育月”活動,組織90后管理人員實境課堂教育,參加紀法知識測試,撰寫廉潔文化心得感悟;對財務、項目、物資采購等關鍵崗位人員開展廉潔談話,打好“預防針”、增強“免疫力”;組織黨員和管理人員遞交廉潔承諾書、家庭助廉承諾書,與供應商、施工單位簽訂廉潔承諾書,提高拒腐防變的自覺性;按月編發(fā)黨風廉政教育內(nèi)刊《神特清風》,利用宣傳欄、LED顯示屏、微信群、公司網(wǎng)站等,通報典型案例,宣傳勤廉事跡,筑牢信仰之基、緊繃紀律之弦。(神特宣)